Gerencia de Recursos Humanos

Resolución No. ECTF-12-2015 / 22-06-2015

Formar profesionales integrales para aplicar los principios, metodologías, técnicas e instrumentos para seleccionar, reclutar, supervisar, evaluar, y capacitar el recurso humano en una empresa o institución, con responsabilidad y ética, para enfrentar con creatividad, eficiencia y calidad los procesos de cambio e innovación.
Formar profesionales con competencias en investigación para que contribuyan en la resolución de problemas que afectan la selección, reclutamiento, supervisión, evaluación y capacitación del recursos humano en una empresa o institución.
Desarrollar competencias para adaptarse a los cambios, ejercer el liderazgo y solucionar eficazmente cualquier conflicto laboral que se presente.

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El Licenciado en Gerencia de Recursos Humanos está en capacidad de:

Interpretar las tendencias en gestión del recurso humano en las empresas u organizaciones.
Aplicar técnicas y procedimientos apropiados en el ejercicio de la gestión del recursos humano.
Formular, evaluar e implementar proyectos relacionados con los recursos humanos en empresas, organizaciones e instituciones.
Aplicar el procedimiento administrativo de manera sistemática, buscando fórmulas de equidad y justicia.
Crear un ambiente grato de trabajo, mediante la aplicación integral de programas de seguridad social e higiene laboral.
Promover y facilitar los procesos para la innovación en todas las áreas de la empresa u organización, con estricto respeto al ambiente.
Manejar las nuevas tecnologías de la información aplicadas en la gerencia de recursos humanos.
Realizar investigaciones cuyos resultados permitan orientar y modernizar la gerencia de recursos humanos.
Ser sociable e imparcial ante situaciones humanos que requieran soluciones correctas y favorables

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Planilla de inscripción debidamente llenada.
Una (1) copia del diploma de bachiller.
Una (1) copia de los créditos secundarios.
Una (1) copia de la cédula de identidad personal o del pasaporte en caso de ser extranjero.
Una (1) fotografía reciente tamaño carné.
Cancelar los aranceles correspondientes.
De ser extranjero los documentos (diploma y créditos) deben venir apostillados y de ser en otro idioma distinto al español, deben estar traducidos por un interprete público y debidamente legalizado.